Ⅰ 售楼处保安内外岗分别是做什么的
一复、售楼处内保主要工作制内容如下：
1、协助参观客户的接待及样板房讲解 ；
2、样板房现场卫生维护；
3、室内物资的摆放维护及清点交接；
4、服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗；
5、遵行保安经理之指示，服勤安全警卫勤务，确保财产与顾客安全。
二、售楼处外保主要工作内容如下：
1、执行公司指定的任务，按规定着装，于指定岗位当值；
2、热情接待每一位客户，防止一切可疑人员进入售楼部；
3、保障售楼部正常工作秩序及维护开发公司、物管公司的形象；
4、妥善处理岗位内发生的事件，并及时上报有关领导；
5、指挥来宾的车辆，停放在指定位置。
三、售楼处保安内外岗岗位要求如下：
1、年龄18-30岁，身高170CM以上，身体健康，容貌端正；
2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排；
3、良好的亲和力，退伍军人优先考虑。
4、高中以上学历，有较强的沟通协调能力；
5、有高端物业管家或五星级酒店相关工作经验者优先。
Ⅱ 售楼部形象岗站岗这个工作丢人吗
有什么丢人的，正规工作。
一般我们在售楼部，政府部门，星级酒店门口看到的高大威武制服装保安就是形象岗。
Ⅲ 售楼部接待员是做什么的
接待员是做什么的，一般常识来说，售楼部接待员主要负责：
1、 负责房地产公司前台接待工作和引领工作，保持微笑，问候进门的客户。
2、接待来访客户并及时准确通知被访人员。
3、负责工作区域内的环境维护，保证设备安全及正常运转。
4、 负责房地产公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。
5、 负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。
6、 收发快递，资料传递等。
7、 日常文书、资料整理及其他一般行政事务。
接待员是指于门前接待的人员，以前又称为知客，例如于寺庙接待信众的僧人称为知客僧。知客一词现时仍常见于香港及澳门，在中国大陆的一些大城市也可见到。
接待员也可能指企业询问处的职员，行政部门的第一线服务员，他们负责接待访客，了解其来意，并有效分流到其他部门，进一步给来宾深度服务。
(3)售楼部探岗扩展阅读：
接待员的素质，最理想是令宾客感受“宾至如归”。 所以知客要熟识人际关系、社交礼仪，与业务相关的内外各方，保持密切的联络，发挥团队精神，知易行难。
在某些社会性教育机构，为方便相关人员咨询学习内容，专门设置的接待部门，为咨询人员介绍学习内容，或者为其提供指导建议。
接待员的要求：
1、普通话标准,形象气质佳,声音甜美。
2、负责来电接听及转接,来访外来人员和客户登记接待。
3、具备良好沟通、表达技巧,工作严谨,善于沟通,具有良好的团队合作精神。
4、工作细致、认真、有责任心,较强的沟通协调以及语言表达能力。
Ⅳ 形象岗是保安吗售楼部形象岗，我看他们都坐着阿，也不站岗主要是什么工作阿
形象岗是保安，有的物业公司叫礼仪岗
一般我们在售楼部，政府部门，星级酒店门版口看到的高大威武制服权装保安就是形象岗
还有很多身高不到1.7米的保安守别的地方，内保，后门，仓库等等不需要形象岗的地方就是普通岗
工资有较大差异，坐着，是你看到的，很多公司是要站着的
开门只是其中一项，还有诸如配合销售人员各类工作，忙的时候，形象岗带着看房子，签单的都有
搬凳子，换桶装水，拿宣传彩页，很多工作
Ⅳ 房地产售楼处都有什么岗位
房地产售抄楼处分为销售经理、销售主管、置业顾问、策划人员、权证、按揭人员岗位。
Ⅵ 有谁做过售楼部保安形象岗的，站着累不累呀
其实也不是很累，保安不可能象部队站岗那样不动的，随时可以活动，再加之，如果是站回岗就会两答人换着来，下班后就不用站了。当然哈，如果你是年轻人就只当是过渡一下，这活是没有前程和不想做事的人做的，岁数大了又无技能的人做这活才合适。
Ⅶ 售楼部保安形象岗，站岗的时候感觉好枯燥乏味，怎么办呢，有没有在售楼部干过的朋友呢，感觉时间过得好慢
是啊 其实没有自己一辈子都会喜欢的职业，哪怕刚开始自己多么向往多么想得到的职业，得到了之后随着时间的流逝，也还是会厌倦甚至会烦躁的。。。。。
Ⅷ 售楼部当保安站岗辛苦不，有没有朋友做过的，给我说一下
辛苦与不辛苦都是相对的。你说售楼部里面的销售员辛苦吗？你说有钱买售楼部里面房子的那些人辛苦吗？如果一定要说当售楼部保安辛苦不辛苦我只能说体力上可能略微苦一些但心智一点也不会，因为一直在重复的劳动。既然没有钱养活自己那就无论辛苦与否都继续做下去吧。黑发不知勤学早白首方悔读书迟
Ⅸ 售楼人员的岗位职责
一、售楼人员主要岗位职责如下：
1、严格遵守《员工手册》及公司的各项规章制度；
2、遵守作息时间,严禁迟到、早退、无故旷工,如若发现,按人事管理制度执行；
3、上班时间认认真真,不大声喧哗 、吃零食、看书,不逛街或外出办其它事,如有违反,按制度罚款；
4、上班时间配戴工牌着工装；
5、自己的言谈举止、服装、化妆以大方得体的仪态、积极热情的工作态度,做好销售工作；
6、如有特殊情况需请假,按照公司要求写请假申请,经公司领导批准后方可休息；
7、使用电话语言简练、礼貌,不能长时间占用电话,或利用电话谈工作以外的事,影响客户来电的接听；
8、做好售楼处、样板房的卫生及花草的护理工作；
9、熟练掌握本楼盘情况,耐心讲解、运用专业知识和技巧,力争每一个客户；
10、填写定金单、认购书、检查单价、面积、总价、补定日期、付款方式有没有错误；
11、主动热情接待客户,对客户的外表、言行举止,根据自己的判断力,在心中作出"市场定位",分析客户来此的目的、购房档次，然后"对症下药"的向客户推荐,主动请求客户留下电话,增强供需双方的了解,促进销售成交；
12、爱护公物,节约成本,决不做损害公司利益的事情；
13、认真学习专业知识,提高业务能力和销售技巧,把销售工作做的更出色；
14、了解项目所有情况,如有不懂之处,及时问售楼处负责人,不能凭空想象、误导客户,造成纠纷；
15、在施工工地,带客户看房一定要注意客户的人身安全,处处照 顾客户、引导、提醒客户注意；
16、认真为新老客户服务,提高客户对公司的认识和信任度；
17、同有意向的客户保持联系,创造成交机会,说服客户下定；
18、如客户对此盘没有兴趣,可推荐公司的其它项目,避免客源的浪费；
19、提醒客户补定时间,发现客户有挞定的迹象,及时做好挽救工作；
20、热爱本职工作,服从公司的工作安排,尽可能的多了解公司各项目情况,争取做公司销售主力军；
21、在销售工作中,尽量配合其它销售人员,搞好团结协作关系,共同完成每月销售工作；
22、于同不良的风气挑战,如有不良行为发生,应及时制止,并向售楼处负责人和公司领导反映；
23、在做好自己本职工作的基础上,给予新员工业务上的帮助,共同提高专业素质和经验；
24、如发现销售中(工程、定位、价格、广告、资料、手续等)出现问题,及时向售楼处负责人和公司领导汇报,提出个人建议；
25、销售人员必须以销售为主要目的,认真出色完成销售任务和售 事服务工作,耐心解答客户的咨询和疑问；
26、严格按权限范围内执行,如有特殊情况,需经售楼处负责人上报,经公司总经理签字同意后方可实施。
二、售楼人员岗位要求如下：
1、高中及以上学历，具备相应的房地产专业知识；
2、通晓行业规则，有全程操作的房地产项目的成功案例优先；
3、具有沟通、计划、执行、领导能力，勤于思考，具有较强的敏感度，应变能力强；
4、具备专业的书面表达和口头表达能力；
5、能适应快节奏工作环境，并承受较高的工作压力；
6、认真负责，有很强的责任心，团队精神。