『壹』 做置业顾问好吗
做置业顾问也可以不出去应酬，只是要跟客户的关系处理好，最大的好处就是赚钱，而且现在的置业顾问入行门槛都很低，只是跟同事的关系会比较微妙
『贰』 房地产置业顾问难做吗
市场越来越正规，除了一些小地方，至少目前大范围的城市，都已经慢慢的趋于制度化。所以很难再像几年前那样，一夜暴富，或者有空子可以钻了。
至于以后，房地产行业也会理智得向前发展，如果真正的做到市场化了，并且市场达到一定的成熟度，那这个行业会变成跟做普通销售一样。不过是表面光鲜一点，不过我个人觉得有严重的吃青春饭的嫌疑。不鼓励那些只为了挣钱的人去做这个，当然，做好了，也会有发展空间，可以进入开发企业，做营销策划方面的决策者。至于要怎么做，那都是因人而异了。
也许你会觉得我说的都是废话，但是我说的绝对适用于每个行业，其实每个行业都有出路，做得好还是做得差，都看个人。这个行业也一样，也有做了10来年置业顾问，现在都还是置业顾问的人，30多岁了，也做不了几天。可转行以后又没能力做其他的。这样才是最尴尬的。他不像其他的工作，可以做一辈子，这个行业到了30来岁，如果没有发展，你就会被淘汰。到时候转行才是举步维艰。所以你好好想想吧，到底是不是真正的喜欢这个行业，有没有决心一定要做好，能不能把决心落实到行动上。一切都要考虑清楚，不然年龄大了，你会后悔的。
至于你问难不难，做什么事情不难呢？如果你是没有涉足过这个行业的人，那这个并不是你关心的问题，我也承认，一个行业的大趋势好不好，决定了去做的人多不多。但是在我看来，越是人多的行业，竞争也就越大。越能证明行业的不成熟，人少，反而会提升行业规范，只要做得好，你就能变成精英。想要在任何一个行业中变成精英，那都要付出相当大的努力，这个都是不言而喻的。做置业顾问本身不难，要想做好，都很难
『叁』 搜房网如何成为新楼盘的置业顾问
新房的话，让你们售楼部的负责人找搜房的对接人，然后申请注册开通新房帮，二手房的话，联系搜房网二手房公司，让负责人给你开端口就行。
『肆』 链家地产置业顾问好做么在那呆过的人情帮忙解释一下~~
我在那呆过，
说好做也好做：只要你豁得出去、拉的下脸、有无限的精力。
说不内好做其实特别容的不好做，每天都要打骚扰电话给那些业主（天天挨骂，已经臭不要脸了）、每天都要拿个房源板站在外面（风里来雨里去）、每三天要录入一个房源、每天要录入一个客户（不然每天都要罚钱）说是无责任底薪2000，其实这扣点那扣点连1000都没有，除非你能开单，这一周都不扣钱了。
最让我无法忍受的是每天要工作13-14个小时（尽管只是徒劳的坐着）
这行说什么 “剩”者为王，但是好多人都因为生活所迫而离开了！
不过确实很锻炼人，我以前挺腼腆的一个人，给锻炼的臭不要脸了。。。。。
以上都是本人真是感受，也许是我太无能了，做不好这一行，呵呵。但是不管LZ怎么选择，我都真心祝你好运！！
『伍』 置业顾问好做吗
置业顾问的工作抄其实很简单就是帮助客户挑选最理想的居所,让他们能买到自己称心如意的好房子和一个好的生活环境。这个工作不仅能够锻炼自己的社交能力,还能够认识很多不一样的人,最主要的是能够亲身经历客户挑选到满意的房子后的高兴。不但客户开心,自己也会有成就感,也可以和客户建立良好的朋友关系。 置业顾问不仅仅代表了公司及开发商的形象,更主要的是他是开发商与客户之间的桥梁,能够在第一时间把项目信息及公司的销售政策传递给每一位客户还能第一时间把每一位客户的第一手意见和好的建议及时的反馈给公司及开发商,以便于开发商在今后的新项目上能不短的改进、完善,从而做到尽善尽美。也能让公司在一些关键问题决策时有第一手的市场讯息,这样才能使企业作出更好的决策,作为员工我们才有更好的发展。
『陆』 置业顾问好做吗
置业顾问是一个充满挑战的行业,也是终生的行业,房产这行,大陆起步教晚,如果真象楼上说的那样做,你的职业可能有危险了,作为一个大专学历的人一定要规划人生.
房地产从业人员的要求越来越高,高学历的福音,在房地产最冷清的 时候变成了妈妈行业(从事这行的都是(40-50岁)左右的中年妇女.高学历的人只要努力,坚持下去,报考经纪人上岗证(包括当地的和全国证两种)一直从事此行业将会有很多机遇.
从收入来说,珠江三角洲那边的企业普遍不好,近两天的中天置业就是典型问题,那边的企业以创辉租售,满堂红,中天置业为典型代表,疯狂开店,不注重提升员工能力,开店资金来源不透明,而且待遇极低.这些公司的经理,甚至经理的上级升级很快,能力不是很强,与其他成熟公司的管理者相比有明显的差距
以中原,21世纪,合富,信义,台庆为代表的一批企业,都注重培养员工的能力,在这些店工作坚持一年以上,只要努力工作了,事业发展不成问题.
薪资待遇,长三角的企业,以及外资企业一般是1300-1500一月的底薪+提成,珠三角的企业是1000一月+提成.长三角的企业,另外有综合保险,台资企业还有商业综合保险(感冒病都可以报销)珠三角的企业一般什么都没有.
这个行业只要能坚持,就能发展,三种建议
1:想拿高提成,不需要很长远的计划,可以去中原,21世纪,合富,汉宇,美联物业
2:想系统学习,在起步阶段夯实基础,去台资企业如:信义,台庆
3:想学如何,快速扩张,充分剥削员工却珠江三角洲的企业如:创辉租售,满堂红
行业基本待遇底薪+提成(一般是10%-30%)小公司是50%
最后祝您成功,有一番自己的事业
『柒』 在房地产做顾问好做吗
1、置业顾问肯定是卖房子的，但是根据招聘方的销售管理模式不同，收入和付出的辛劳也不同。
2、一般的销售模式中，置业顾问在售楼部接待客户，跟踪客户，推介物业等，虽然也比较具有挑战性，要求具有综合的知识和灵活的思维，但因为工作场所稳定，环境舒适，收入可观，也是比较好的。
3、在特殊的销售模式中（特别是大量招聘的公司），置业顾问要经过一个痛苦的历练过程，有可能初期要你采用直销的方式出去跑，带客户去公司，过一段时间之后，才有可能让你升为销售人员，在公司接待客户，再过一段时间，才有可能让你参与直接的客户谈判……甚至有的采用末位淘汰，业绩不好就要自动离职。
4、不管怎么样，销售是很锻炼人的，虽然对专业和工作经验要求不高，但对综合业务知识要求高，而且收入基本都是底薪+提成模式，能者多得，收入不等。从平均月薪千把块，到月薪万八块，万以上不等。
『捌』 房地产销售好做吗
1、“利他”的思考方式
有人说，“钱从客户口袋到销售人员口袋”这一段距离是世界上最长的距离，我觉得形容得很贴切。只要客户不掏钱出来，我们就永远得不到，所以如何缩短这一段距离是至关重要的。
与客户的沟通以及相处中随时以“利他”的思考方式去进行思考，如何帮助客户，如何才能让客户处在最佳利益的状态，如何才能让客户觉得贴心，才会帮客户解决困扰，才会让客户喜欢买你推销的房子，才会让客户将你视为朋友，而不是在客户的眼中只是一个老想把房子卖给他，如此失败的一个销售人员而已。利他的思考方式可以让我们跟客户站在同一阵线去解决问题，你是他的最佳战友，而不是站在你销我买的对立立场。
2、避免自己制造的销售误区
在销售工作的过程中，常常会不自觉地陷入自己制造的误区而不自知。这其中有两个误区是我们最容易掉进去的，所以必须随时提醒自己。
其一是 ：当我们想要将手上的房子销售给客户的时候，客户真的需要吗？是他真的需要还是我们觉得他需要，如果只是单方面我们觉得他需要，那么成交可能就会距离我们遥远而且机会渺茫。所以在面对客户销售之前，如何唤起他的“需求意识”，以及如何创造他们的需求是我们必须要用心的重点，因为在他不认为自己需要的时候，他是绝对不可能点头同意成交的。对客户来说最好的房子就是客户已经产生需求的房子才是最好的房子，所以优先销售需求，然后再销售房子给客户，而不是先销售房子后才销售需求。
其二是 ：我们所提出的意见是基于客户的需求来考虑的，还是我们只将焦点集中在自己的业绩完成上，所提出的意见是为客户量身定做，还是为我们自己量身定做。这两种心态造成我们和客户之间的不同距离。我们当然希望客户的订单越大越好，成交的金额越高越好，但是客户的期望却并非如此。每一个客户的期望都是希望能够在最低的金额下发挥到最高的效率，客户并不是吝啬花钱或者挑毛病，因为换一个角度来思考，如果我们自己是客户，当我们决定要花钱买房的时候说不定比现在这些抱怨的客户更加的挑剔。一个成功的销售人员在客户的心目中是客户问题的解决者，而绝对不是客户问题的制造者。
3、成功地销售商品给自己
其实在这个世界上最难销售最难面对，以及最挑剔的客户常常就是自己。
因为你自己最清楚这样的房子能不能够满足自己的需求，要说服自己购买并不是一件容易的事，如果能够让自己燃烧起购买的欲望，甚至让自己下定决心购买，你需要的是什么呢？而在自己销售给自己的过程中十有八九你会询问自己的问题可能也会是客户会问的问题，怎样的回答方式可以令你自己满意呢？
『玖』 做房地产置业顾问好做吗
俗话说得好:真的行行出状元.如果你对这行感兴趣的话,你可以去发展它.首先,一个人必须对他(她)所做的工作产生兴趣,你才有可能去热爱它.假如您做置业顾问把工作做到每个客户的心坎里的话,我相信你已经非常成功了,不要你自己想着如何发展,你的业绩会告诉你走那条道路~~,其实嘛,现在每个人的主要任务就是把自己现在所面临的工作学习,要尽自己最大的努力去把做好,这就是你所发展的最好的状态.