❶ 学校宿管工作属于物业管理么
物业管理是指对房屋本体及附属的建筑物进行维护保养，宿舍管理属于物业管理的一部分，治安秩序管理，
❷ 后勤管理的物业管理
物业后勤管理是物业管理中重要组成部分，物业后勤管理包括以下几个方面：电梯管理、食堂管理、宿舍管理、车辆交通、服装管理、绿化管理、卫生管理、办公用品、财产管理。
电梯管理常用资料：
◇电梯紧急故障处理规程范本
◇电梯日运行规程范本
◇电梯值班检查制度范本
◇电梯维修操作规程范本
◇电梯日常保养及预检制度范本
◇电梯维修、保养操作制度范本
◇电梯的保养维修制度范本
食堂管理常用资料：
◇工作餐供应管理制度范本
◇食堂卫生管理制度范本
◇食堂管理规定范本
宿舍管理常用资料：
◇暂住人员管理制度范本
◇倒班宿舍管理规定范本
◇宿舍管理办法范本
◇宿舍文明守则范本
车辆交通管理常用资料：
◇司机管理制度范本
◇非机动车辆管理规定范本
◇停车场管理规定范本
◇交通管理制度范本
◇车辆管理办法范本
服装管理常用资料：
◇保安员制服管理规定范本
◇员工工服管理规定范本
绿化管理常用资料：
◇草地保养规定范本
◇绿化工管理规定范本
◇绿化检查制度范本
◇绿化养护工作制度范本
◇绿化管理制度范本
◇环境卫生管理准则范本
卫生管理常用资料：
◇清洁工管理规定范本
◇垃圾收集处理规程范本
◇保洁队管理规定范本
办公用品管理常用资料：
◇办公设备使用管理规定范本
◇办公用品发放规定范本
◇办公事务家具使用及管理规定范本
◇办公文具用品管理办法范本
◇办公用品管理制度范本
❸ 公司宿舍管理规定是否违法
根据宿舍日常奖惩方案脏乱宿舍扣除双倍物业费，取消入住资格，扣除当月全部浮动奖金及50%的年终奖。 1.宿舍是员工的私人场所，未经员工同意进偷拍并公开转发全体员工是否侵犯了员工的隐私权，应当追究偷拍者和管理者的法律责任并要求补偿。 3.公司没有安排人员打扫员工宿舍内的卫生，是否权利对员工宿舍内卫生扣除双倍物业管理费。 4.宿舍内卫生与浮动奖金、年终奖没有必然联系，变相克扣员工工资是否合法。 6.提供宿舍是劳动合同的组成部分，取消入住资格是否就是违反了劳动合同，劳动者可取消劳动合同并要求公司支付违约金。 7.取消宿舍入住资格是否可要求公司支付住房补助。
❹ 社区内有宿舍物业应该怎么管理
可以上报派出所来查，出租房屋当宿舍用的，在暂住人口管理条例里有规定，多大面积人员聚居不能超过多少都有规定。
❺ 。物业管理员（公司内部管理员）主要负责宿舍管理，员工住宿安排，环境卫生管理和设备设施维护，
你是要求人才么？
❻ 物业对中学宿舍管理的合理化建议
我是做物业的，我就不复制粘贴长篇大论了。
学校宿舍管理主要针对以下几点：版
一：安全问题，包括权宿舍大门的开关时间，围墙高度设置及监控管理，宿舍内部的用电安全，是否乱接线，使用大功率电器等等。
二：卫生环境问题，定时清洁，尤其是卫生间，澡堂，定期四害消杀。室内卫生环境也要跟校方沟通，定期督促学生做好宿舍内部卫生，因为物业公司只做公共区域的卫生，内部不属于物业做。