❶ 宁都县最好的门户网站宁都门户网怎么样
我觉得宁都门户网就很不错啊，宁都人的网上家园，哈哈，挺好玩的，里面有宁都贴吧，宁都分类信息大全，等等，宁都门户网是一个能为宁都州人的生活带来方便和实惠、为宁都的企业发展提供信息支持的综合性信息平台.
致力于服务宁都老百姓，为宁都人提供健全的信息网 详情自己去体验吧
❷ 赣州市宁都哪里是中心区、商业区从县政府出发怎么走
目前来说应该是宁都州人社区 如果在网络输入宁都二字，排名第一的社区就是这个了。我顺便找了一下这个网站的一些介绍，不知道是否能帮到楼主！ NDZR（宁都州人）是一个全方面服务于宁都的综合性地方门户，是江西省宁都县迄今为止最大的web2.0网络平台。宁都州人通过多年的积累与发展，2009年注册用户16000多人、访问量（日IP3000，PV60000）以及影响力方面在全县稳居第一，辐射赣州地区，甚至江西省内声名鹊起。 旗下的宁都州人社区是宁都最活跃的民间论坛，目前已融合了时下最先进的社区门户网站技术。网站2005年9月8日在广东省深圳市注册成立，2007年在宁都本地成立宁都州人会员俱乐部，目前分别在深圳、上海、东莞、顺德、温州、等多个城市设有异地群组织。成为了解宁都、联系宁都人最多的宁都网站，被网民评为“最具竞争力的宁都网站”。 以人文关怀为服务宗旨，以便民服务为手段，通过网上的交流互动，现实的户外活动，发挥互联网超时空、不限地域的优势，宣传宁都的人文地貌、物产精华，使各地乡友通过平台获得一个交流的机会。同时以宁都州人俱乐部为纽带，将网络团队精神实践于宁都社会，努力构建新时代下的宁都精神，努力改善政府与民生之间的沟通，协力宁都的城市建设与发展。 2008年，宁都州人网站进一步升级，增加了首页，并推出：房地产、宁都黄页、宁都网上商城、交友、人才招聘，等几大项目，使网站功能方面更加完善，更好的满足各种需求的会员，给宁都本土企业及其他用户提供网络推广服务。 2009年，宁都州人网站进一步增加了生活、家园、商城、社区、娱乐以及网站导航五大频道，是宁都第一大门户网站。 宁都州人网大事件： 2005年9月8日，在带电、恐龙秦的策划下，在诸多深圳宁都老乡帮助下，宁都州人网在深圳注册并成功上线。网站设计总监、骨灰级会员易面湖水为网站设计出第一个形象logo,“宁都州人”的站名，寓意着我们向宁都古人看起，激励青年一代为宁都的发展多做贡献。 2006年4月8日，“文乡诗国”板块在版主依堑的申请下正式上线，他的成立意味着拥有“文乡诗国”之称的宁都文学进入互联网互动时代，为宁都民间诗刊《翠微峰诗刊》的发展开拓了新思路。 2006年年末，网站提出发展的第一个五年计划，并将人文关怀精神作为网站第一个五年的主要服务宗旨。李新平成为宁都州人网第一个通过网络力量捐款的受益者。开创了宁都网络义捐的先河。同时，网络新增注册会员1675位。 2007年6月，网站重新规划板块设置，定位客户需求，开辟大板块下的诸多子栏目。同时，网站第二款logo隆重登场。 2007年10月，宁都州人开展“看望留守儿童”慈善活动，得到网民会员以及当地网友诸多支持。网站已成为稳居人气第一，搜索前三的大型地方社区网站。12月，宁都州人俱乐部在宁都成立，并开展系列活动，加深了与当地会员的联系。在这一年，网站在宁都举行了首届年会，成为本地首个举行大型年会的网站。注册人数新增2100位。 2008年，网站全面升级，成为集论坛，商城，个人空间，游戏，娱乐为一体的综合性社区。进一步强化网站便民服务功能。在5.12汶川地震发生后，宁都州人俱乐部积极与新世界店联合举行义卖献爱心活动。并逐渐承接广告业务，与当地羽毛球协会以及逐风户外建立合作联盟关系。宁都电视台多次报道宁都州人网在宁都举办的各项活动。 2008年年底，网站在宁都举行了第二届年会，参加人数近两百人。注册人数新增3500多位。 2009年，网站购买独立服务器，解决了因租借空间而存在不便的难题。各社区板块斑竹积极策划推出社区坛花坛草评选，站内拍卖，网络摄影大赛，音影评论等活动，进一步加强了论坛内部互动性。同时，上海、顺德、温州等异地群老乡活动开展踊跃，成为网站之外一道不可忽视的力量。 2009年，因网友呼吁，网站举行了为期两周的网络捐款活动，共筹集捐款7400余元。同年，网站在搭建百姓与政府之间的沟通桥梁上初见成效。注册人数新增7800多位。 宁都州人网如今拥有约1.6万的注册会员，潜在用户占到宁都网民的85%，页面的日PV量超过6万，平均每日的发帖量超过一千篇！所有的一切都离不开每一位会员的努力与支持，让我们用最最热烈的掌声庆祝我们的宁都州人。 对了忘记了告诉你网址，好像是这个：
❸ 宁都州人网找工作
找工作有效途径、办法：
1、向朋友和熟人打听
你告诉所有认识的人自己在找工作，将会有个很好的机会。愈详细描述你希望的工作，他们也就能更容易地帮你。当你在找工作时，你要约好时间，固定打电话给你熟识的朋友，让他们一直记着这件事。
2、打电话给你感兴趣的公司
这里有项找工作的重要规则，能让你有更大的机会，在没有刊登征人启事的公司里找到工作。
友好咨询你的朋友，看他们是否知道，有这样对你的能力和专长感兴趣的公司。在电话簿里找与你条件相符的行业和公司，然后打电话给他们，试试和该公司的人事主管联系，如果是一家小公司，就直接去找老板，和他们取得联系。
3、直接去公司
建议列出一张会被问到的问题，选出最大优越化回答、技巧。然后再做计划。就去付出行动，向兴趣的公司依依去登门拜访，比如一天拜访多少家企业单位、事业单位、私人单位等。
4、到正规的人才招聘网投简历
根据自己的兴趣、爱好、向往、专业对口的事业单位、企业单位投简历，在投简历之前，搜集公司、单位相关的信息资料，汇总。全面了解公司的企业文化精髓，这样投出的简历，面试的机关更多一些。
5、在户籍的社区求助、帮助
带上你的身份证、复制件、相关的证书、复制件，在社区登记，通过社区工作人员的人脉关系、招聘信息给提供就业的舞台，这样寻找就业岗位较为省力。
面谈有几项重要规则：
1、不要多谈自己。回答你该回答的问题，但不要长篇大论讲述自己的过去。注意你的谈话对象，只要他很安静并趣味盎然地听你说话，就表示他想了解更多。如果他开始在椅子上不安地动着，并玩弄着手指，就表示他宁可进入下一个重点了。
2、谈话内容指向未来。如果你花愈长的时间谈论可能的合作前景，你的机会也就愈高。
3、别太早提到你的权益。第一次会谈提到这个问题，绝对太早。雇主不会随便下决定，更不想在还没决定前，就商谈权益的事。谈你能为这家公司做什么，而不是这家公司能为你做什么。
4、表现出学习的欲望。你要问:“我能学到什么?贵公司五年之后的计划是什么?将会需要什么样的能力和优点?我将会与哪些优秀员工一起工作?我将从他们身上学到什么?”
5、要求免费为他们工作几天。这么做不只是为了让老板了解你，也会让你有机会去适应这家公司，以及你的老板、同事、工作和工作环境。
6、谈到关于薪水时，不要先提出数额。如果老板坚持要你说出一个数目，你要有个回旋空间：视工作而定，在某某范畴之内吧！
7、谈话时，先不要递上你的求职数据。
8、在面谈后，寄封简短的感谢信。如果你并没有失业，我也推荐类似的作法。