『壹』 房地產置業顧問具體做什麼的啊！
從事房地產租賃或者銷售業務從事人員需要產經紀人上崗證
要不就不可以從事房地產銷售工作;要不你簽的租賃和銷售的房屋或者商鋪;寫字樓;廠房或者地皮不受法律保護的;還要追究法律責任;從事房地銷售需要產經紀人上崗證這個需要考試的
我這里要補充的是房屋屬於不可移動的財產;簡稱不動產
置業顧問是房地產級別的職稱;最低級別依次是學員--置業顧問--高級置業顧問--客戶經理--分行營業經理--區域經理--總監--總經理--懂事長
現在房地產大量缺乏人才;任何人從事房地產都是從頭開始的;不過剛進入房地產銷售工作剛開始是沒有底薪的;要開單後才可以入職;能夠堅持下來的人很少;壓力也很大;我有個朋友做了半年都沒有入職;沒有入職在房地產銷售裡面的職稱是學員;沒有底薪的;
我從事房地產銷售2年了;
房地產三級市場底薪深圳1000起步加提成15%到35%這個是正規大型中介公司的提成標准;別的地方底薪最少也在600--1000元左右;他是按業績越多提成就越高;看是那個城市;小公司提成就不一樣;
回答者：夜靜如夢
1、置業顧問肯定是賣房子的，但是根據招聘方的銷售管理模式不同，收入和付出的辛勞也不同。
2、一般的銷售模式中，置業顧問在售樓部接待客戶，跟蹤客戶，推介物業等，雖然也比較具有挑戰性，要求具有綜合的知識和靈活的思維，但因為工作場所穩定，環境舒適，收入可觀，也是比較好的。
3、在特殊的銷售模式中（特別是大量招聘的公司），置業顧問要經過一個痛苦的歷練過程，有可能初期要你採用直銷的方式出去跑，帶客戶去公司，過一段時間之後，才有可能讓你升為銷售人員，在公司接待客戶，再過一段時間，才有可能讓你參與直接的客戶談判……甚至有的採用末位淘汰，業績不好就要自動離職。
4、不管怎麼樣，銷售是很鍛煉人的（世界500強CEO有60%都是銷售出身的），雖然對專業和工作經驗要求不高，但對綜合業務知識要求高，而且收入基本都是底薪+提成模式，能者多得，收入不等。從平均月薪千把塊，到月薪萬八塊，萬以上不等。
『貳』 為什麼置業顧問一直招聘
必然不好乾，流動性也非常大，有些乾脆就是騙人的。。。
『叄』 有沒有廈門本地的從事置業顧問，也就是售樓小姐這個行業的人呢，這個行業辛苦嗎收入高嗎是不是一天都
置業顧問，收入主要看業績，不辛苦也很難做出業績，一般來說廈門置業顧問的平均薪資在8000—12000，當然，新人會低於這個標准。
『肆』 為什麼哪個地區的都會招聘很多置業顧問
呵呵抄....是這樣子的...置業顧問一般三個行業會有：房地產，二手房，汽車說實話，汽車置業顧問很好二手放置業顧問是比較有挑戰性的，流動性很大..所以經常招人而一手房置業顧問分為行銷和坐銷坐銷就是在售房部的，收入也不錯，一般不會招新手行銷說白了就是發傳單的 因為不好招人，所以打著「置業顧問」的旗號好招點，一般被招聘著去了幾天才發現原來就是個發傳單的，所以不幹了，房地產公司就正好獲得免費發傳單的..
『伍』 我是一個新入職的房產置業顧問 做了快一個月了還沒開單 也沒記住幾套房 同事都笑我笨 我現在越來越沒自...
兄弟啊，剛才冰魄說的都是屁話，你可千萬別信啊，他說的條款條例根本不適合你的情況，嚴重脫離了你的實際情況。
你現在從事的銷售行業里最高壓的行業之一，房產（特別是二手房）和保險被稱為銷售人員的天堂與地獄，之所以成為地獄，是因為這兩個行業壓力太大，競爭相當激烈，成功很費力。
一，行業壓力大。房產交易，輕則幾十萬，動則成百上千萬，巨額的資金流動決定了房產交易者的謹慎和多疑，兄弟，你買賣的房子，不是幾塊錢的牛奶和麵包，必須謹慎在謹慎，站在你客戶的角度不斷的思考，把你當成賣房或者買房的人，得到客戶充分的信任和理解，是你成功的基礎。
二，行業競爭激烈。房產經紀人是少數幾個低門檻，高收入的行業之一，房產經紀人只要一開單，收入是普通人一個月甚至幾個月的工資，這還不算你的保底，而且你的投入只是你的精力 ，低投入，高回報的工作模式決定了這是一個充滿競爭的行業，在這個行業里，充滿了爾虞我詐，充滿了機會和陷阱，天將降大任於斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，經百煉而成鋼，經千錘而成器，人生百年一回首，他只不過是你人生的煉丹爐，他只不過是你人生的試金石，你的命運是百煉鋼還是一塊廢鐵，可能只在你現在一念之間，邁過這道坎就是天堂，邁不過去，就是地獄。
『陸』 我想應聘置業顧問，可是感覺好難，基本要懂哪些，誰能告訴我
置業顧問要求有激情、夢想、挑戰。其實很多置業顧問面試者都是毫無經驗的，對賣房是一竅不通，然而想要做置業顧問這一行的話，還需要通過置業顧問面試技巧來解決。
1.簡單的自我介紹，如果是剛大學畢業的，可以說說在大學里的學習和生活經歷，或者實習方面的經歷，以及自己平時的興趣愛好。盡管自我介紹很簡單，但卻是面試中非常關鍵的。因為從自我介紹就能看出您的性格，能力等方面的問題，以此來判斷您是否能勝任置業顧問這份職位。
2.對房地產的了解，盡管您對房地產沒任何了解，但您可以說您對房地產行業充滿激情，覺得能通過這份職業帶給自己光明的前途，因為房子是居住的地方，其它東西可以沒有，唯獨不能沒有房子。
3.認為營銷人員是什麼？這時您一定要充滿自信，表現出自己的親和力。
4.為什麼要面試置業顧問，可以實話實說，但一定要補充覺得年輕人就該有激情，夢想，挑戰高薪等。
雖然很多人都不是學房地產相關專業的，如果問您怎麼不去從事相關的專業，可以回答對房地產銷售很感興趣，在工作中會不斷的努力學習，從而鍛煉和提高自己的銷售能力。置業顧問面試技巧提示大家一點，不要忘了自我評價，不能把自己說的太完美，但也不能太庸俗，客觀評價就行。最後面試官或許會問您還有什麼問題嗎？絕對不能說沒有，可以適當的反問一些問題，表示出您對這份工作的興趣度很高。
『柒』 我想到售樓部做案場置業顧問，最好屬於開發商，招聘上看了大多都是代理商或者開發商自渠，有什麼區邊方法
現在的售樓部都是前期在融資才建的形式而已，一般的售樓部都是搞得很豪版華，有樣板房之類的，這權時候有需要買房的人過來看也都是樣板房以及大概的朝向。買房正是從這個時候開始的，簽購房合同以及銀行放貸，這時候開發商就開始陸續有錢來了，然後用這些錢開始給他們購房的人蓋房了。
你們有沒有發現幾年過後開始交房，開發商合同這樣確定下來了，土建那邊就會加緊時間，以至於現在每一個工地上的朋友都會說某某工程很趕。
當這些錢用來蓋房子蓋的差不多時候，就會撤銷售樓部的置業顧問，開發商把剩餘的房源交給第三方，也就是房產中介公司之類的了，有的售樓部還會拆掉或者租給別人做展廳之類的。
『捌』 廈門有沒有置業顧問的速成班啊
這種培訓機構肯定是有的，這個你可以查詢一下114或者咨詢一些認識的業內人士。
我給你兩個建議，第一：你可以試試去應聘置業顧問的工作，有一些公司是喜歡用新人的，因為新人更有沖勁，畢竟想要干好這一行，卻又缺少專業知識的這群人，熱情是最高的。相對老手來說，新人對工作更加的重視，為了學東西，不會經常萌生跳槽的想法。本來這個行業流動性就大，有的公司不願意經常更換銷售員。所以你可以試試去找一家願意培養新人的公司，這是最好的辦法，比你上任何培訓機構都更有用，而且節約很多時間。
第二，你可以選擇去培訓機構，通常這樣的地方都會承諾推薦工作，不過都是些大部分人不想去的項目或者地方，至於你去不去？那他就不關心了。通常是3個月到半年的時間完成培訓。費用也不低，所以我不太贊成你選擇這個。有心做置業顧問，有決心做好的話，我建議你可以適當的自學一些相關知識，比如房地產基礎知識，房地產銷售知識等等，這些東西都很簡單，就算是那些沒有什麼基礎的人都能看懂，然後在你工作之餘，去找找有沒有合適的相關工作，如果找到一家願意培養新人的公司，那你就可以有一個很好的開始。以後的東西就水到渠成了。
至於以後的事情，以後再說，不懂你可以問我，我之前有5年的置業顧問經驗。希望對你有用。
『玖』 廈門丹廈地產上班怎麼樣置業顧問。
不要去，很爛